La actividad laboral puede generar para el trabajador riesgos fisicos, químicos y biológicos.
RIESGOS FÍSICOS
Los riesgos físicos se derivan de la presencia de distintas energías en el ámbito laboral que pueden afectar a las personas. Su origen puede se mecánico, electromagnético y térmico.
Ruido
Los trabajadores, en el desarrollo de su actividad, pueden estar expuestos a niveles de ruido perjudiciales para su salud
Estos son los valores límite de exposición al ruido en un puesto de trabajo.
-Nivel diario equivalente: El ruido continuo que sufre un trabajador a lo largo de una jornada de 8 horas, que debe ser inferior a 87 db (decibelios).
-Nivel de pico: El ruido de corta duración, que no podrá superar 140 db.
-Valores de exposición que dan lugar a una acción: Cuando el intervalo de niveles de sonido requiere tomar medidas preventivas.
Los riesgos y efectos mas frecuentes son entre otros: la pérdida de audición, zumbidos, alteraciones fisiológicas cardíacas, digestión lenta,alteración del ritmo respiratorio, reducción de la actividad cerebral con disminución de la capacidad de atención y concentración.
Las medidas preventivas dependeran del nivel de ruido existente.
Las medidas preventivas generales son: eliminar la fuente de ruido en su origen si es posible, aislar las fuentes que lo originan, reducir el tiempo de exposición de trabajador al ruido, utilizar protectores auditivos y realizar audiometrías.
Vibraciones
Las vibraciones pueden ser:
-Transmitidas al sistema mano-brazo: Su valor límite de exposición es de 5m/s2 y el valor a partir del cual es necesario actuar es de 2,5m/s2.
-Trasmitidas al cuerpo entero: Su valor límite de exposición es de 1,15m/s2 y el valor a partir del cual hay que actuar es de 0,5m/s2
Los riesgos y efectos más frecuentes en mano-brazo son: Daños vasculares,de huesos o articulaciones y nerviosos o musculares; en el cuerpo entero: Lumbalgias y lesiones en la columna.
Las medidas preventivas son:informar y formar a los trabajadores, aislar las maquinas, utilizar equipos de protección anti vibratorios, limitar los tiempos de exposición del trabajador a la vibración entre otros...
Iluminación
Trabajar con la iluminación adecuada garantiza el desempeño del trabajo de una forma segura y eficaz y evita la fatiga y pérdida de agudeza visuales y que se produzcan accidentes.
Las medidas preventivas son: utilizar preferentemente luz natural, iluminación uniforme y adecuada a la tarea desarrolada sin perjudicar los contrastes de profundidad o distancia de objetos y evitar deslumbramientos y oscilaciones.
Temperatura
Estar termicamente confortable depende de seis variables.
-Para los trabajos sedentarios: de 17º a 27ºC
-Para los trabajos ordinarios: de 14º a 25ºC
Los riesgos y efectos mas frecuentes son: malestar, fatiga, mareos, deshidratación y golpe de calor con aumento repentino de la temperatura corporal, cese de la sudoración, pérdida de conocimiento, fiebre e incluso la muerte.
Las medidas preventivas son: actuar sobre la fuente de calor, sobre el ambiente térmico o sobre el individuo, beber agua y organizar el trabajo en épocas calurosas.
Radiaciones
Las radiaciones son energías electromagnéticas que se propagan a través del espacio.
Tipos de radiaciones según el nivel de energía y los efectos que producen:
-Radiaciones ionizantes: provocan alteraciones de las células y los tejidos. Son los rayos X, gamma, alfa y beta, principalmente.
-Radiaciones no ionizantes: no provocan alteraciones en los cuerpos a ellas expuestos. Pueden ser de media frecuencia (ultravioleta,láser,luz visible) o de baja frecuencia (infrarroja, microondas, televisión, radio).
Los riesgos y efectos más frecuentes son: vómitos, diarreas, hemorragias, quemaduras, lesiones en los ojos, cáncer e incluso la muerte.
Las medidas preventivas son: utilizar protectores, señalizar las zonas,reducir el tiempo máximo de exposición a la radiación, utilizar medidores de las dosis externas durante la jornada, aislamiento de manos, pies y cabeza y control radiactivo a la salida del lugar contaminado.
Riesgos químicos y biológicos
No hay comentarios:
Publicar un comentario